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Un point d’honneur sur le confort acoustique

Lorsqu’un restaurant est trop bruyant, cela déplaît à la clientèle qui cherche à passer un moment convivial et gastronomique au calme. Pour le personnel travaillant dans le restaurant, le bruit est une source d’inconfort qui fatigue et épuise. Si la qualité du repas et la fraîcheur des produits jouent normalement le rôle le plus important dans l’appréciation du moment par les clients, améliorer le confort sonore de votre restaurant, est indispensable !

Le bruit dans les restaurants : un véritable problème

Selon une enquête menée en 2016 par l’Ifop, le bruit gêne 9 % des Français à suivre confortablement leur conservation à la table d’un restaurant. Avec des amis, de la famille ou des collègues, chaque client cherche pourtant à passer un moment de convivialité avec ses proches en se rendant au restaurant.

Selon une autre enquête, menée par le site de réservation La Fourchette cette fois-ci, 20 % des Français considèrent un restaurant trop bruyant comme mauvais, même si la qualité des plats et du service est irréprochable.

Ces résultats montrent bien que le confort acoustique d’un restaurant est un atout indispensable pour attirer la clientèle et pour transmettre une image de qualité.

Les sources de bruits dans les restaurants

Dans les restaurants, le bruit peut notamment être causé par l’ambiance musicale imposée à la clientèle. Un restaurant n’est pas un bar et le son de la musique, s’il y en a, doit être mesuré afin d’éviter de gêner la clientèle et de couvrir les voix des convives.

L’utilisation de matériaux réverbérant les bruits est fortement déconseillée dans les restaurants. En effet, si les grandes baies vitrées donnent de la luminosité, que le carrelage et le béton ciré permettent de créer une certaine ambiance, qu’un plafond haut agrandit la pièce, ces agencements amplifient les sons, plutôt que de les absorber. Les conversations des tables voisines génèrent alors un brouhaha désagréable pour la clientèle et pour les serveurs.

Les entrechoquements des couverts, les déplacements de chaises, les allers et retours du personnel, les équipements de la cuisine, la climatisation sont tout autant d’éléments qui participent à la pollution sonore au sein d’un restaurant. Si les clients doivent hausser la voix pour se faire entendre, le bruit sera, une fois de plus, amplifié.

L’isolation acoustique contre les sons provenant de l’extérieur est généralement bonne dans les restaurants. Elles répondent en effet à des réglementations en vigueur. Toutefois, les constructeurs immobiliers ne pensent pas toujours aux bruits provenant de l’intérieur.

En tant que restaurateur, le confort acoustique de vos salles ne dépend que de vous.

Se démarquer de la concurrence

Faire des travaux de rénovation dans son restaurant et adapter les matériaux choisis pour les sols, les murs et le mobilier en fonction de leurs performances acoustiques constitue un atout supplémentaire pour se démarquer des restaurants concurrents. Les guides gastronomiques papiers comme les blogs et les sites internet donnant des conseils dans le choix des meilleurs restaurants où manger prennent aujourd’hui en compte le niveau de bruit dans les enseignes.

La mention « calme » contre la mention « bruyant » pourra faire la différence pour de nombreux clients. Proposer une ambiance conviviale où il est possible de discuter aussi aisément qu’à la maison, voilà ce que recherchent les consommateurs d’aujourd’hui.

Un cadre plus calme vous aidera à fidéliser votre clientèle et à améliorer les conditions de travail de votre personnel. De plus, le bruit ne pourra plus influencer négativement la perception des saveurs de vos clients. Ils retrouveront le plaisir de manger et de partager un moment convivial autour d’un repas copieux et gourmand.

Comment améliorer le confort sonore de son restaurant ?

Votre personnel et vos clients vous ont déjà fait de nombreuses remarques concernant les problèmes de bruit dans votre restaurant ? Il est temps d’y remédier.

Vous pouvez notamment commencer par faire venir un acousticien qui vous délivrera un diagnostic mesurant le niveau sonore au sein de votre établissement. Le diagnostic acoustique permet de déterminer les améliorations à apporter pour réduire les bruits dans votre établissement. Sachez qu’un restaurant est considéré comme bruyant dès 75 décibels, alors que le niveau sonore d’un restaurant calme se situera autour de 60 décibels.

La moquette absorbe très bien les bruits, il est possible d’en mettre dans certaines zones de votre restaurant. Des nappages sur les tables participent également à l’absorption des bruits. Choisissez aussi des banquettes et des sièges en tissu. Pensez à ajouter des patins en silicones sous les pieds des chaises, mais aussi des tables. Ajouter des rideaux épais pour encadrer les fenêtres et les baies vitrées participera aussi bien à la décoration intérieure qu’à l’amélioration du confort acoustique du restaurant.

Si vous souhaitez ajouter des éléments de mobilier agrandissant l’espace, il existe aujourd’hui des miroirs acoustiques qui joueront un double rôle. Côté cuisine, le niveau sonore de chaque équipement est mentionné sur sa fiche produit. Pensez à la consulter avant de faire un achat, d’autant plus si votre cuisine est ouverte sur votre salle. Nous vous conseillons alors de choisir des matériaux absorbant les sons pour votre plafond, ils réduiront efficacement la durée de réverbération des bruits dans votre restaurant.

Comment configurer sa salle ?

Pour réduire les bruits dans votre restaurant, vous pouvez aussi agir sur la configuration des lieux. Prévoir plusieurs zones avec des espaces plus intimistes et des espaces plus adaptés aux grandes tablées permettra de confiner les bruits dans certaines zones sans que le niveau sonore global du restaurant n’augmente.

En effet, plus les tables sont serrées et les clients nombreux, plus vous ferez face à un phénomène de surenchère des voix. Tout le monde essayant de se faire entendre. Pour un dîner en amoureux ou pour un repas d’affaires, vos clients sauront apprécier les espaces au calme de votre restaurant.

Vous pouvez aussi réduire la hauteur de la salle en abaissant le plafond si celui-ci est particulièrement haut. Un plafond suspendu et des matériaux absorbants seront alors la meilleure solution pour réduire les bruits dans votre restaurant.

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Bruz-Serveur(se) CDI en temps complet F/H-a3975ccd-d262-41f9-8d45-fc7444f18a68 Caen-Chef de partie F/H-371cb7f7-ab6f-41fb-b072-eabb81c8c9e4 Caen-Assistant Maître d’hôtel F/H-4bdfd62c-83d7-42b5-bdc3-f1ab2b3cbb26 Laval-Chef de Rang (H/F) CDI – 39h F/H-b76cfb8b-f54d-4d9e-9af9-fceb9a75b36d Laval-Recherche Chef de rang CDI F/H-e1e182b9-3bf5-410a-a170-f6c7a51af85c Saint-Pierre-du-Mont-Second de cuisine F/H-b72a5694-4d43-43b7-8857-f5a6aa74add5 Saint-Pierre-du-Mont-Chef de partie F/H-972e5ff5-0d6d-413a-805d-ef339866e923 Saint-Nazaire-Serveur(se) F/H-6a8cfc79-d968-4349-a83d-eb165a0b957d Lécousse-Chef de partie F/H-56742b6f-45a2-4920-bd5c-b6e399ac0274 Ruaudin-Chef de partie F/H-7769e027-3126-4739-8c36-adbaf6c3d658 Montaigu-Vendée-Plongeur F/H-bac5a5ce-ff2a-4e8f-bf65-df7edc63fb4b Laval-Cuisinier F/H-e7dc209a-2d63-4f84-9fc3-d3c4486b4961 Saint-Pierre-du-Mont-Pâtissier F/H-6baa2707-b31c-4a83-ab81-e5a990a9aa39 Saint-Grégoire-Second de cuisine F/H-d02cddc7-b589-4d4c-9c72-bcc7bd0cd3e1 Saumur-Maître d’hôtel F/H-993f8475-bb55-4d0f-9ad0-ab4d63242a57 Bruz-Chef de partie (h/f)-e6e1f637-3d62-445f-8b32-e02a71eaebc7 Saumur-Second de cuisine F/H-474c4c07-34e0-482e-9421-d620eb5ee53b Metz-Chef de rang F/H-6ed310c2-6017-42c5-af29-9555ccb3675c Caen-Runner F/H-426f212c-9905-4f27-b258-aac0a7be5013 Caen-Runner (extra week-end) F/H-73fd11ee-2e42-488b-961c-ab078b2e8e33 Plérin-Pâtissier F/H-3f9070f1-a462-4674-bc9f-b5d07cab49b3 Saint-Pierre-du-Mont-Plongeur F/H-cfc3c99c-d001-48a5-a06a-bae1cefcfdc1 Saint-Pierre-du-Mont-Serveur F/H-61c86046-082c-447f-ac76-e6840346cd7a Laval-Cuisinier CDI / 2.5 jours de repos consécutif F/H-7f29620c-0996-47a1-a7cd-cc0755159b8e Saint-Pierre-du-Mont-Cuisinier F/H-6c773281-46a2-463d-8360-bdf5496b54c4 Saint-Pierre-du-Mont-Chef de rang F/H-ad5605ac-7634-4e95-9631-b1e27cc55916 Angers-Runner F/H-68bd050e-3e7e-4b21-afe3-9543b6d9f68a Ruaudin LE MANS-Chef de rang F/H-56f53384-46c5-4bfe-8dfa-9512414d20b1 Vitré-Chef de cuisine F/H-54a0d966-fcc6-4b91-906f-8ba4d848546d Lécousse-Cuisinier F/H-1f19add4-9e5f-4d7d-b633-71b51131dbc1 Saint-Grégoire-Maître d’hôtel F/H-c91a6507-c686-4208-bccd-6adfdf38d975 Laval-Cuisinier (H/F) – CDI – 2,5J de repos F/H-8f172b5e-2554-44e3-aae2-643b17b5fb09 Ruaudin-Cuisinier F/H-6750dd96-1d12-44bc-aad8-5e8c6461c8fd Montaigu-Vendée-Second de cuisine F/H-ecb02b14-3af3-4bce-8573-5e93da800820 Laval-Serveur F/H-e4312b53-a300-4aaf-a033-7cdb9c58283c Saint-Brieuc-poste de cuisinier F/H-861f61f3-b35f-4a01-a0a5-5bd7221805c6 Metz-Cuisinier F/H-7195f2a9-92f2-4ee1-a5b6-911629cb3eb1 Saumur-Runner (extra week-end) F/H-0cff9bd7-cd07-4e2a-8ebb-8a354c8a1c0f Saint Pierre du Mont-Maître d’hôtel H/F-c8ba387d-9f46-4f03-b0ca-5b76b8e1d907 Plérin-Serveur(se) – Apprentissage F/H-885824ac-ff48-4689-a828-746ad8af1cb1 Metz-Cuisinier F/H-21cdb1ea-b767-4e17-915a-689181b3023c Plérin-Serveur F/H-9667ba34-b553-42e9-b72a-7ca31f071a7f Plérin-Serveur (extra week-end) F/H-ab8f8702-472a-4eb5-8202-7c35ab973dc0 Saint-Malo-Commis de cuisine F/H-1dc12ebd-65d6-4ce5-9138-62736d8ee41b Saint-Brieuc-Commis de cuisine F/H-3e9d8daa-02a6-4db4-8a6f-6c205604937b Angers-Chef de cuisine F/H-15c42ecf-90d6-405f-a6c6-8d46ba1e092b Saint-Pierre-du-Mont-Commis de cuisine F/H-8fad3a75-c58b-421d-8b2f-8cc4a9620933 Ruaudin-Maître d’hôtel F/H-5080596a-c345-44eb-8bd4-775ba83a58bb Chasseneuil-du-Poitou-Chef de rang F/H-86151c7c-7f00-41fc-869d-505e9aaae326 Montaigu-Vendée-Plongeur F/H-ea725c5c-7123-4fd0-8530-5914786a8582 Montaigu-Vendée-Chef de partie F/H-3732ab96-234c-41a4-9f8a-36a622513c72 Chasseneuil-du-Poitou-Chef de partie F/H-afdbcaa0-1917-41da-a25b-376dcf1129f4 Saumur-Pâtissier F/H-e4e415d0-23af-4a48-adf2-3101e633b9ff Saint-Brieuc-Serveur F/H-9c9f6430-ad0a-44f9-a12a-434efde22d9d Saint-Brieuc-Commis de cuisine F/H-e112ba29-6cdf-448d-bab6-59a707e9bf36 Chambray-lès-Tours-Chef de partie F/H-0afb6a67-ac32-4a97-b066-43f61fe7f3c4 Plérin-Cuisinier(e) – Apprentissage F/H-847aaf44-52d7-4849-9030-5956b1dbeb26 Plérin-Patissier(e) – Apprentissage F/H-82a95280-1cde-4f32-b236-375120a9530a Plérin-Chef de rang F/H-29aa25c2-0fad-4906-88cb-4290462de951 Laval-Recherche Serveur/Serveuse F/H-da3467aa-cf9b-47f6-88f1-4ce901d26772 Angers-Chef de partie F/H-15b8f784-53ca-4e0d-9e76-51a667f6f7e8 Caen-Chef de partie F/H-b63d5026-eb52-40fd-b311-5038a4cefd42 Plérin-Second de cuisine F/H-94c21c0a-abd9-4bb5-b04f-3a9519923b28 Plérin-Cuisinier F/H-7ebfa620-5d96-4821-b8ab-59223b821a7b Plérin-Pâtissier F/H-252d0038-142c-4772-ae81-5771e108d7fa Saint-Malo-Runner F/H-fd84188d-f531-4050-818e-4b0ab17560a7 Beaucouzé-Plongeur F/H-ff57edd9-fc85-42ed-a793-4d3060f431b1 Chambray-lès-Tours-Candidature spontanée F/H-685abdd2-3b82-448b-a502-47055f27cddd Vitré-Chef de partie F/H-6d45aea5-d25e-431d-9bc7-2681d844e759 Vitré-Cuisinier F/H-96eea14d-950d-43fd-b119-161f68b22981 Vitré-Cuisinier (extra week-end) F/H-d8bf0c1e-311f-4ccf-aa2e-030fe8e9b37d Montaigu-Vendée-Cuisinier F/H-fcd83a36-7be3-4ff1-ab63-003dfeaef062 Saumur-Chef de rang F/H-705d337d-d314-4dac-9886-1a01a3d66a5d Metz-Responsable de salle F/H-af1a4460-8bb5-4ef6-b996-27268e224ef5 Montaigu-Vendée-Serveur Saison F/H-a31dec42-3272-4fec-bc35-0690d87e8c1b Saumur-Chef de partie F/H-cb209f33-c3ff-41c8-a91a-0cd2f0e7ba65 Saint-Grégoire-Commis de cuisine F/H-6d777556-46df-41d3-bc0b-1dc8cdbf4aa7 Caen-Chef de rang F/H-d73ac471-391a-495e-85ae-117783fb01fb Saint-Grégoire-Chef de partie F/H-2e6e9b17-adf8-434a-a63f-0db91143811d Caen-Chef de cuisine F/H-16a143df-8f12-4da5-8629-006486de132f Plérin-Chef de partie F/H-dede24a5-faa3-4316-a504-2757ec6be1a3 Plérin-Barman F/H-217a6d34-d390-4d7e-ad9d-2188cd216a83 Saint-Pierre-du-Mont-Chef de rang F/H-22b62586-f415-4cd3-aff5-13f68e75bae6 Saint-Pierre-du-Mont-Barman F/H-3408b362-193a-4e4c-8585-1e602c2138ea Ruaudin-Serveur F/H-de93480e-bce8-4296-b2f5-1a57d3f500b4 Angers-Chef de cuisine F/H-79893dbf-eb85-4c1b-9b59-118429ebcaf3 Saint-Pierre-du-Mont-Chef de cuisine F/H-9d9fb382-14c4-4f8f-bcd8-1cdca054027b Laval-Runner/Porteur 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